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官方消息!这类医务人员补贴标准公布!

2023-08-30 10:41阅读: 来源:英腾教育责任编辑:爱医培训
[导读] 近日,该省卫生健康委发布医生等级评定试点工作方案。 详情小编整理如下~

近日,湖南省卫生健康委发布《湖南省乡村医生等级评定试点工作方案》的通知(以下简称《方案》)。        


     


根据《方案》,湖南省要在全省范围建立运行乡村医生等级评定机制,按照评定级别,分类落实各项待遇,保障乡村医生合理收入,拓宽职业前景。  
下面来看看乡村医生等级评定到底有哪些新的亮点?

分级补贴,自愿申报


《方案》提出加强乡村医生待遇保障,将开展村医等级评定工作,乡村医生等级将被分为3级,一级乡村医生补贴不低于800元每月,二级乡村医生补贴不低于500元每月,三级乡村医生补贴低于300元每月。


 “现在这一政策还处在试点阶段,目前16个试点地区正在因地制宜研究落地方案。”8月16日,湖南省卫健委相关工作人员表示,给乡村医生进行等级评定这项工作大约在8月底完成。


据《方案》提出,目前已在望城区、石鼓区、醴陵市、韶山市、武冈市、湘阴县、澧县、桑植县、赫山区、资阳区、资兴市、汝城县、江永县、中方县、双峰县、花垣县等16个县(市、区),启动乡村医生等级评定试点。


在试点阶段,为自愿申报。只要经试点县(市、区)卫生健康行政部门核准登记,准予在村卫生室执业,从事预防、保健和一般医疗服务的在岗乡村医生,都可以申报。


另外,乡村医生等级评定将实行届期制、等级晋升、等级降级、岗位培训的动态管理,来规范乡村医生管理,加强乡村医生待遇保障。


每年至少5%卫生院编制


除提高收入外,编制也是很多基层医务人员的“刚需”。《方案》提到,2024年起,试点县(市、区)原则上每年安排不少于5%的乡镇卫生院空缺岗位,定向择优招聘一级乡村医生并纳入编制管理。具体招聘条件和办法将由各试点地确定。 


据了解,永州将设置乡村医生“乡聘村用”岗位,核定“乡聘村用”的15个全额事业编制,每年设立3个岗位面向服务满一个届期(3年)的优秀一级乡村医生招录安排乡镇卫生院事业编制。


虽然只有一级乡村医生可以享受这项福利,但实际上所有乡村医生都有机会。因为等级评定是每5年为一个周期,符合条件的乡村医生可以在届满后次年3月按程序申报上一等级乡村医生。


需要注意的是,一是不得跨层级申报,即三级只能升二级,二级升一级;二是如果在周期内发生三级及以上医疗事故,或被查出有虚假数据、欺诈骗保等行为,将面临降级甚至取消等级等处理。  


等级如何评定?


《方案》确定,评定对象为经试点县(市、区)卫生健康行政部门核准登记,准予在村卫生室执业,从事预防、保健和一般医疗服务的在岗乡村医生。等级评定需具备以下资格:


(1)思想政治素质好,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家宪法和法律,热爱卫生健康事业,群众满意度高;


(2)年龄一般在65周岁以下(含65岁),符合正常履行职责的身体健康(体检)要求;


(3)取得乡村医生执业证书,或者执业(助理)医师资格证书(含乡村全科执业助理医师等,下同)等,执业注册地点在村卫生室;


(4)掌握临床基本技能,能够为村民提供基本医疗服务;能够熟练操作村卫生室公卫门诊系统,提供门诊统筹医保报销服务;


(5)掌握《国家基本公共卫生服务规范》,完成年度基本公共卫生服务任务,考核结果为合格及以上;


(6)考核周期内未发生三级及以上负主要责任的医疗事故;无违法、违规行为。


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